自党纪学习教育开展以来,永安煤业公司用好用活“学、实、干”三字诀,一直提升学习教育的热度、深度、亮度,有力推进党纪学习教育走深走实。
以“学”为先,学习教育有热度
“公司各级党组织和宽大党员干部要始终做到忠诚清洁继续,为企业清静康健可一连生长提供顽强包管……”5月14日中午,陪同着悠扬的音乐,在永安煤业西洋筛选厂工区举行的一场“微宣讲”,吸引了刚下班的职工们驻足聆听。
一连两天,永安煤业公司的理论宣讲小分队轻装简行,深入下层单位车间班组开展了8场次的党纪学习教育专题宣讲,用通俗易懂的语言将党纪学习教育的意义、目的和步伐等内容转达给一线党员和职工群众。
“学”字当头。该公司第一时间召开事情安排会,周全发动安排党纪学习教育事情。阻止5月上旬,该公司以党纪学习教育为主题开展的“三会一课”和主题党日共29场次,专题学习和交流钻研共23场次。同时,通过在公司公众号上开设党纪学习教育专栏、录制《一起学<条例>》微视频、制作《党史中的党纪建设》《共产党人清廉故事》《“四风”漫画》系列展板、开展“微宣讲”等,迅速掀起党纪学习教育热潮。
以“实”为本,学习教育有深度
“公司把党纪学习教育列为今年下层党组织周全从严治党主体责任落真相形和党建事情审核评价的主要内容,把学纪、知纪、明纪、守纪列为党员干部治理绩效和评优评先的主要项目。”永安煤业公司党工部副主任童家桢说。
不但云云,该公司还同步修订响应审核赏罚步伐,加大奖罚力度。团结党建督查、“1+X”专项督查、半年党建检查等时机对党纪学习教育推进情形举行动态检查,实时查摆整改保存问题。通过建设健全党纪学习教育事情包管机制,确保各项事情落实落细落地。
紧盯“实”效。该公司团结现实制订下发党纪学习教育事情计划,细化剖析13项重点使命,充分使用学习强国、国资e学、福建干部网络学院等线上平台和念书班、专家讲座、知识测试等线下运动,立异富厚学习载体,有用提高学习效果。同时牢牢掌握“要害少数”的树模引领作用,安排公司党委班子成员和下层党组织书记带动团结自身学习体会、事情现实,高质量教学一堂党纪学习教育专题党课,进一步增强公司全体党员干部的党性看法和纪律意识,做到学深学透学实。
以“干”为要,学习教育有亮度
“运销党支部把党纪学习教育与破解销售难题细密团结起来,支部党员继续作为、献智献力,顺遂重启仙亭优质煤市场,首批签下2万吨的销售条约,极大地振奋了公司上下打好销售翻身仗的信心。”运销分公司司理林志鹏告诉笔者。
以学促“干”。该公司坚持学习教育与生产谋划两不误,做到党纪学习教育与深化拓展“三争”行动、与“风展党旗永煤红”党建品牌建设、与完成集团年度事情使命的“三个团结”,聚焦企业目今面临的销售形势严肃、谋划压力骤增等一系列难题,切实让党纪学习教育每项步伐成为增进企业中心事情的有用行动,指导党员干部把焕发出来的热情转化为攻坚克难、做事创业的现实效果,推动各项事情齐头并进。
“下一步,我们要围绕集团‘一二三四五’生长战略和‘五个包管’新行动所妄想的生长蓝图,起劲把学习教育效果转化为助推集团高质量生长的效果。”5月17日,该公司党委书记、董事长康春福就一连推进党纪学习教育走深走实举行安排。